Tuyển gấp nhân viên seo làm việc tại hcm lương 5-7tr

Hiện do nhu cầu phát triển mảng online Công ty TNHH DLLH Quốc Tế Cội Nguồn Việt cần tuyển 1 SEOer, bạn nào đang chưa có việc làm hoặc muốn chuyển việc liên hệ nhé

Yêu cầu:

• Chịu khó, ham học hỏi, có thể làm việc nhóm hoặc độc lập.
• Có kinh nghiệm, đã có từ khóa trung bình lên top 5 (nêu rõ từ khóa trong CV).
• Biết SEO blog và chịu khó đi backlink.
• Các yêu cầu khác sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.

Yêu cầu HS:

• HS đầy đủ đi kèm CV nêu rõ quá trình SEO và cách SEO của chính mình

Quyền lợi:

• Lương khởi điểm từ 5-7tr tùy theo kinh nghiệm, sẽ tăng lương bất cứ lúc nào nếu thấy có năng lực, ngoài lương căn bản còn phần thưởng hàng tháng theo khả năng làm việc.
  
• Có tất cả các quyền lợi về bảo hiểm theo quy định của nhà nước.
• Làm việc theo giờ hành chính tại Q1, TPHCM

Bạn nào có nhu cầu liên hệ nhé 0913 025 122 (Mr.Mạnh)" thành "Gửi HS trực tiếp 57 Lê Thị Hồng Gấm hoặc qua email info@vietnamoriginal.com


P/S: Chỉ tuyển các SEOer đã có kinh nghiệm, các trường hợp còn lại xin vui lòng bỏ qua tin tuyển dụng này, xin chân thành cảm ơn!

 

Chia sẻ với Bác thế này, Seoer kinh nghiệm thì giờ thu nhập của họ bèo bèo cũng 10-15tr/tháng. Nên việc 5tr-7tr mà đòi tuyển seo kinh nghiệm thì bác không bao giờ tuyển được.

Thứ 2: "cách SEO của chính mình". Đây là bí mật nghề nghiệp, chả khác nào bác đang tìm cách học lỏm mánh khóe seo của dân chuyên nghiệp sao?

Sẵn đây cũng xin góp ý với các anh chị tuyển dụng:
1- Seo kinh nghiệm trên > 1 năm, chắc chắn làm ít nhất 5 dự án lớn, bèo bèo cũng chục cái dự án nhỏ, và số lượng từ khóa chắc tầm vài chục từ. Nên lúc tuyển đừng để lương quá bèo. (tuyển thì báo làm seo, sau đó vào thì làm seo + IT văn phòng + design + thiết kế + code web + Marketing Online: đa số 80% công ty tuyển dụng điều sài trò này)

2-Chấp nhận seo mới vào nghề : Mặc dù mới vào nghề nhưng họ có nhiệt huyết, lương 5-7tr vẫn chấp nhận được. Chỉ cần có vài từ khóa lên top hoặc có kinh nghiệm tham gia dự án rồi thì bạn nên tận dụng. Bảo dảm vẫn có kết quả tốt cho bạn, đồng thời mức lương đó tạo độ "muốn nhảy" cho các Seoer mới.

 

Chắc bác chưa đọc hết nội dung tuyển dụng, còn mình nói kinh nghiệm ở đây là biết SEO đã từng SEO vì mình không có thời gian đào tạo họ, mình tuyển SEO cũng nhiều rồi nên biết mức lương như thế nào cho phù hợp, dòng P/S là mình không muốn anh em chém gió nộp HS vào phỏng vấn làm mất thời gian cả 2.

Dạ xin thưa bí mật nghề nghiệp không nằm trong đây bác ạ, có thì họ cũng không viết ra đâu. Mình muốn biết họ làm như thế nào để chọn người PV phù hợp với bên mình thôi

Bác nên đứng góc độ doanh nghiệp và kinh tế hiện tại mà phán sẽ hợp hơn, bên mình SEO chỉ SEO và SEO nên không có chuyện linh tinh ấy đâu nhé!

 

Lương đâu mà 10-15 triệu đó, cho mình theo làm với, mình đang làm lương có 4,5 triệu thôi.

 

Bên mình chỉ cần có kinh nghiệm SEO từ khóa tầm trung bình lên top là OK, nộp HS -> phỏng vấn -> OK -> tuyển

 

Yêu cầu vậy thì mức lương đó là ổn rồi, về thì làm có seo leader hướng dẫn thêm hả bạn?

 

Đúng rồi! bạn chỉ biết cách làm thôi, còn lại Leader hướng dẫn thôi!

 

Kết quả là:

• SEOer mới chập chững vào ghề: 5-7tr
• SEOer kinh nghiệm 1 năm: 7-10tr
• SEOer hơn 1 năm kinh nghiệm 10-15tr

Nhìn hấp dẫn nhĩ, bác nào đang theo nghề SEO nhớ đừng bỏ cuộc nhé!
Lương kiểu này chắc các ngành nghề khác đeo theo nghề SEO hết

 

Chúng ta đừng có tranh luận vấn đề này, lương thì do doanh nghiệp họ cân đối thu chi để mà đưa ra, nếu như trong chúng ta nều thấy mức lương đó phù hợp thì mình nộp đơn, còn thấy thấp quá thì chúng ta không nộp đơn.